บทเรียนจาก NFL Star Charles ‘Peanut’ Tillman

บทเรียนจาก NFL Star Charles 'Peanut' Tillman

คุณสามารถเริ่มต้นธุรกิจของคุณเองและยังคงทำงานเกี่ยวกับผู้อื่นได้ฉันเพิ่งเข้าร่วมและเข้าร่วมในการประชุมสุดยอด Dad 2.0 ในซานดิเอโก ซึ่งมีกลุ่มบล็อกเกอร์พ่อที่มีมุมมองต่างกันมารวมตัวกันเพื่อพูดคุยเกี่ยวกับชีวิต อาชีพ ความเป็นพ่อ และประเด็นอื่นๆ อีกมากมาย เช่น การเหยียดเชื้อชาติ การกีดกันทางเพศ ครอบครัวผสมผสานและความเปราะบางการประชุมทั้งหมดนั้นยอดเยี่ยมมาก แต่ผู้ปราศรัยคนสำคัญ

คนหนึ่งจับใจฉันเป็นพิเศษ ทั้งในฐานะพ่อและในฐานะ

มืออาชีพ Charles “Peanut” Tillman เป็นซุปเปอร์สตาร์ของ NFL เขายังเป็นพ่อที่ดีที่ผ่านอะไรมามากมาย ทั้งเรื่องส่วนตัวและเรื่องงาน มากพอที่จะทำลายคนส่วนใหญ่ได้ ไม่ใช่เขาแม้ว่า

ในขณะที่ Charles (Peanut) พูดในหลายหัวข้อ เขายังสัมผัสแนวคิดของความสำเร็จด้วยมุมมองที่น่าสนใจมาก . . ที่ฉันอาศัยอยู่ด้วยแต่ไม่เคยเอ่ยชื่อ สิ่งหนึ่งที่ใช้กับพวกเราในฐานะพ่อแม่และมืออาชีพ

เล่นเพื่อคนที่อยู่ข้างๆคุณ

ที่เกี่ยวข้อง: คน 5 ประเภทที่จะช่วยให้คุณประสบความสำเร็จในฐานะผู้ประกอบการ

เมื่อคุณมาถึงจุดหนึ่งในชีวิต คุณจะไม่ได้อยู่เพื่อตัวเองอีกต่อไป ในวัยเยาว์ของเรา เรากำลังทำงานอย่างหนักเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย ดังนั้นแน่นอนว่าเราต้องโฟกัสที่ตนเอง

แต่หลังจากถึงจุดหนึ่ง ความสนใจของเราก็เปลี่ยนไปสู่คนรอบข้าง

นี่เป็นเรื่องจริงของการเป็นพ่อแม่อย่างแน่นอน ลูก ๆ ของฉันโตแล้ว ฉันจะไม่เปลี่ยนผ้าอ้อม ทำอาหารกลางวันที่โรงเรียน หรือใช้ผ้าพันแผลเพื่อตัดและถลอกอีกต่อไป แต่ฉันกำลังช่วยพวกเขาท่องโลกกว้างและหวังว่าจะช่วยให้พวกเขาสร้างความมั่นใจที่จำเป็นในการประสบความสำเร็จด้วยตัวเอง ทุกอย่างเกี่ยวกับพวกเขาและความสำเร็จของพวกเขา และสิ่งที่ฉันทำได้ในฐานะพ่อเพื่ออำนวยความสะดวกทั้งหมดนี้ ฉันวัดโลกของฉันจากสิ่งที่พวกเขาทำ

ฉันกำลังเล่นเพื่อพวกเขา

ที่เกี่ยวข้อง: ผู้ประกอบการ Lonely? วิธีสร้างระบบสนับสนุน

นี่เป็นเรื่องจริงในที่ทำงานเช่นกัน ฉันไม่ได้ปีนขึ้นบันไดองค์กรอีกต่อไป นั่นไม่ใช่จุดสนใจของฉันในขั้นตอนนี้ แน่นอน ฉันยังมีชีวิตเหลืออยู่ ระวังตัวด้วย แต่ตอนนี้ไม่ใช่คนขับแล้ว ฉันมาที่นี่เพื่อช่วยผู้อื่นให้ประสบความสำเร็จ โดยรู้ว่าชัยชนะร่วมกันของเราต้องอาศัยการทำงานเป็นทีม และทำให้แน่ใจว่าคนรอบข้างฉันมีสิ่งที่พวกเขาต้องการ

ฉันกำลังเล่นเพื่อพวกเขา ยังไง?

ตรวจสอบงานของผู้อื่น ตรวจสอบการทำงานของทีมของคุณ

ก่อนที่จะส่งต่อไปยังหัวหน้าหรือลูกค้า คุณสามารถสอนสิ่งหนึ่งหรือสองอย่างแบบเรียลไทม์เกี่ยวกับบางสิ่งที่พวกเขารู้ว่าจะช่วยพวกเขาได้ในอนาคต เป็นการเรียนรู้และการสอนที่ดีที่สุด!

ให้ข้อเสนอแนะ คำติชมอย่างต่อเนื่องเป็นวิธีที่ดีที่สุดในการช่วยเหลือคนรอบข้าง ไม่ว่าพวกเขาจะรายงานคุณหรือไม่ก็ตาม ด้วยการฝึกสอนเป็นประจำ คุณสามารถให้ความสำคัญกับผู้อื่นก่อนและช่วยให้พวกเขาปรับปรุงได้

เป็นที่ปรึกษา เมื่อฉันเริ่มต้นที่ Johnson & Johnson ในช่วงปลายทศวรรษ 1980 ที่ปรึกษาได้พาฉันเข้ามาและสอนฉันเกี่ยวกับการตลาด ความสัมพันธ์เหล่านั้นเป็นสิ่งล้ำค่าและช่วยขับเคลื่อนอาชีพการงานของฉัน ดูเหมือนจะไม่มีโปรแกรมการให้คำปรึกษาที่เป็นทางการมากนักอีกต่อไป แต่คุณยังคงสามารถทำหน้าที่ดังกล่าวสำหรับคนรุ่นใหม่ในองค์กรของคุณได้

ที่เกี่ยวข้อง: 5 ที่ปรึกษาที่ผู้ประกอบการทุกคนควรมี

พวกเราไม่มีใครสามารถมีความสุขและประสบความสำเร็จได้อย่างแท้จริงหากเราอยู่ท่ามกลางคนที่ไม่ใช่ จิตวิญญาณส่วนรวมของเราอาศัยความเห็นอกเห็นใจและความเป็นสหายร่วมกัน โดยเราแต่ละคนช่วยเหลือผู้อื่นเพื่อพัฒนาตนเองให้ดีขึ้น

เราต้องเล่นเพื่อพวกเขาหากเราต้องการให้โลกเติบโต

ที่บ้าน ที่ทำงาน และในโลกกว้าง เล่นเพื่อคนที่อยู่ข้างๆ คุณ

ธุรกิจไม่สามารถเติบโตได้เมื่อผู้ก่อตั้งเครียดเรื่องเงินค่าจำนองที่ขาดหายไปหรือหาเลี้ยงครอบครัว (ในความเป็นจริง82 เปอร์เซ็นต์ของความล้มเหลวทางธุรกิจเกิดจากการจัดการเงินสดที่ไม่ดี จากการศึกษาของธนาคารสหรัฐ) นักลงทุนรู้เรื่องนี้และคาดหวังว่าสตาร์ทอัพจะรวมค่าครองชีพไว้ในคำขอเงินทุน พวกเขาไม่ต้องการให้ผู้ก่อตั้งตื่นตระหนกกับการเงินส่วนบุคคล พวกเขาต้องการให้พวกเขามุ่งความสนใจไปที่บริษัทของตน

Credit : เว็บสล็อต